华为成立到现在已经是过了30个年头，能够发展至今和华为内部完善的人事构架还有奖惩机制离不开关系，每年到了年终奖发放的时候，华为的奖项都会在网上闹得沸沸扬扬，人们都普遍认为华为只发钱，其实并不是这样的。

华为能够成长到现在，内部的奖惩制度十分的完善，任正非为了能够更好的激励和鞭策员工学习进步，还设立了很多奇葩的奖项，比如纯金的定制版明日之星奖章，这还算是正常的，接下来就让我们看看华为内部的奇葩奖项吧。

最奇葩的应该就是在15年的时候，任正非就给参加会议的人颁发了马掌铁这一奖项，经过网友多方打听，这个马掌铁不是贴的就是钢的，除此之外，任正非还在00年的时候给现场的几百人人颁发了废料将，顾名思义就是将研发后的废料作为奖项颁给科研人员。

其实不要小看这些奇葩的奖项，每一次颁奖的背后都有任正非深厚的意义，每次颁奖都会进行一次自我批评和教育，将员工重新拉回到服务人民的正确轨道上来，而任正非在14年的时候，还决定将内部反腐所得到的3.74亿资金发给全体员工。

在那一次，所有在职员工的工资账户上面都多了元，据不完全统计，华为的奖项一共拥有将近个，每次年会的时候，华为光是颁奖都要用上4个小时左右，也正是因为这些奖项，不断地鞭策着华为往前走，有网友表示：打扰了，就这东西给我都不要！你们怎么看呢？